查看原文
其他

权威发布:职工各种福利该怎么发?

2017-12-21 劳法聚焦

年终岁尾,大家是不是老早就翘首期盼着单位能发些福利?不少工会小伙伴们也正操心着,到底职工年底福利怎么发?


官方最新文件来了!


12月15日,中华全国总工会制定《基层工会经费收支管理办法》(以下简称《办法》),就工会经费用于服务职工的各项开支再次做出明确规定。



值得关注的是,工会经费不仅可以用于职工集体福利支出,还将覆盖范围从逢年过节、会员生日、组织会员春游秋游,扩大到婚丧嫁娶、退休离岗的慰问支出等。


关于经费的话题总是特别引人注意,小编这就来给大家梳理其中的使用方法!👇


工会经费适用范围

      本《办法》适用于企业、事业单位、机关和其他经济社会组织单独或联合建立的基层工会委员会。


工会经费怎么用


工会经费不能“任性花”

       不过,工会经费也不能“任性花”。《办法》要求基层工会在工会经费开支中,应严格执行以下规定:

不准使用工会经费请客送礼。

不准违反工会经费使用规定, 滥发奖金、津贴、补贴。

不准使用工会经费从事高消费性娱乐和健身活动。

不准单位行政利用工会账户,违规设立“小金库”。

不准将工会账户并入单位行政账户,使工会经费开支失去控制。

不准截留、挪用工会经费。

不准用工会经费参与非法集资活动,或为非法集资活动提供经济担保。

不准用工会经费报销与工会活动无关的费用。

☉来源:申工社(shengongshewx)

大家都在看

●产假工资到底怎么发?

●公务员加班,能否主张加班工资?

●年底了,22地区上调最低工资标准,快来看!

●未办理离职手续,企业能否扣发工资?

●不胜任工作,培训期可以只发基本工资或最低工资吗?

↓↓↓点击阅读原文,解答你的法律问题。

您可能也对以下帖子感兴趣

文章有问题?点此查看未经处理的缓存